Pré
saison
Pré
saison
MIA
NOR21:30
NYK
MIN0:00
SAC
POR0:00
BOS
TOR1:00
DEN
PHO2:30
GSW
DET2:30
Pariez en ligne avec Unibet
  • BOS1.45NEW2.44Pariez
  • LOS1.95MIN1.7Pariez
  • 100€ offertsLa suite →

Rajon Rondo déterminé à rejoindre les Clippers ?

Les Hawks lui font les yeux doux et seraient prêts à lui offrir un joli contrat. Mais Rajon Rondo semble pencher vers les Clippers…

Fort d’une belle campagne de playoffs, où il a été précieux dans l’obtention du titre pour les Lakers, Rajon Rondo devrait faire grimper son salaire. Le meneur va ainsi faire une croix sur sa « player option » à 2.6 millions de dollars et, selon Frank Isola, les Hawks sont prêts à lui offrir un contrat de 15 millions de dollars sur deux ans !

Mais le meneur voudrait rester à Los Angeles. Pas aux Lakers, mais plutôt aux Clippers, qui pourraient lui offrir leur « mid-level exception » à 9.2 millions de dollars pour la saison prochaine.

Prendrait-il l’intégralité de ce total ou une grosse partie, la « mid-level exception » pouvant être divisée entre plusieurs joueurs ? Ce qui est sûr, c’est qu’il va doubler voire tripler son salaire, et qu’il ferait du bien à la troupe de Tyronn Lue, Kawhi Leonard ayant réclamé un véritable organisateur pour les playoffs.

LEXIQUE

Player option : possibilité pour un joueur d’activer (ou non) la dernière année de son contrat, afin de terminer son bail ou de devenir « free agent » avec un an d’avance.

Mid-level exception : enveloppe de 9.3 millions de dollars dont disposent pour recruter toutes les franchises NBA qui ne payent pas de luxury tax. Elles peuvent l’utiliser sur un ou plusieurs joueurs. Une équipe qui paye la luxury tax dispose seulement de 5.7 millions. C’est la punition pour être déjà au-dessus de la limite fixée pour la luxury tax.

Rajon Rondo Pourcentage Rebonds
Saison Equipe MJ Min Tirs 3pts LF Off Def Tot Pd Fte Int Bp Ct Pts
2006-07 BOS 78 24 41.8 20.7 64.7 1.0 2.8 3.7 3.8 2.3 1.6 1.8 0.1 6.4
2007-08 BOS 77 30 49.2 26.3 61.1 1.0 3.2 4.2 5.1 2.4 1.7 1.9 0.2 10.6
2008-09 BOS 80 33 50.5 31.3 64.2 1.3 4.0 5.2 8.2 2.4 1.9 2.6 0.1 11.9
2009-10 BOS 81 37 50.8 21.3 62.1 1.2 3.2 4.4 9.8 2.4 2.3 3.0 0.1 13.7
2010-11 BOS 68 37 47.5 23.3 56.8 1.3 3.1 4.4 11.2 1.8 2.3 3.4 0.2 10.6
2011-12 BOS 53 37 44.8 23.8 59.7 1.2 3.7 4.9 11.7 1.9 1.8 3.6 0.1 11.9
2012-13 BOS 38 37 48.4 24.0 64.5 1.1 4.5 5.6 11.1 2.5 1.8 3.9 0.2 13.7
2013-14 BOS 30 33 40.3 28.9 62.7 0.7 4.7 5.5 9.8 2.2 1.3 3.3 0.1 11.7
2014-15 * All Teams 68 30 42.6 31.4 39.7 1.1 4.4 5.5 7.9 2.3 1.3 3.1 0.1 8.9
2014-15 * DAL 46 29 43.6 35.2 45.2 1.0 3.5 4.5 6.5 2.4 1.2 2.9 0.1 9.3
2014-15 * BOS 22 32 40.5 25.0 33.3 1.1 6.4 7.5 10.8 1.9 1.7 3.4 0.1 8.3
2015-16 SAC 72 35 45.4 36.5 58.0 1.1 5.0 6.0 11.7 2.4 2.0 3.9 0.1 11.9
2016-17 CHI 69 27 40.8 37.6 60.0 1.1 4.1 5.1 6.7 2.1 1.4 2.5 0.2 7.8
2017-18 NOP 65 26 46.8 33.3 54.3 0.5 3.6 4.1 8.2 1.8 1.1 2.3 0.2 8.3
2018-19 LAL 46 30 40.5 35.9 63.9 0.7 4.5 5.3 8.0 2.2 1.2 2.8 0.2 9.2
2019-20 LAL 48 21 41.8 32.8 65.9 0.5 2.5 3.0 5.0 1.2 0.8 1.9 0.0 7.1
2020-21 * All Teams 45 17 44.2 40.4 94.1 0.4 2.0 2.4 4.4 1.2 0.8 1.8 0.1 5.4
2020-21 * ATL 27 15 40.0 37.8 50.0 0.2 1.9 2.0 3.5 0.9 0.7 1.4 0.1 3.9
2020-21 * LAC 18 20 48.6 43.2 100.0 0.8 2.3 3.1 5.8 1.6 1.0 2.2 0.1 7.6
2021-22 * All Teams 39 18 38.6 35.2 73.1 0.4 2.4 2.8 4.4 1.4 0.8 1.7 0.2 4.8
2021-22 * CLE 21 20 42.9 39.7 75.0 0.2 2.6 2.8 4.9 1.5 0.9 1.6 0.1 6.2
2021-22 * LAL 18 16 32.4 26.7 50.0 0.6 2.2 2.7 3.7 1.4 0.7 1.9 0.3 3.1
Total   957 30 45.6 32.4 61.1 1.0 3.6 4.5 7.9 2.1 1.6 2.7 0.1 9.8

Comment lire les stats ? MJ = matches joués ; Min = Minutes ; Tirs = Tirs réussis / Tirs tentés ; 3pts = 3-points / 3-points tentés ; LF = lancers-francs réussis / lancers-francs tentés ; Off = rebond offensif ; Def= rebond défensif ; Tot = Total des rebonds ; Pd = passes décisives ; Fte : Fautes personnelles ; Int = Interceptions ; Bp = Balles perdues ; Ct : Contres ; Pts = Points.

Suivez toute l'actualité NBA sur la chaîne WhatsApp de Basket USA

Suivez nous également sur Google Actualités

Tags →
Commentaires
Forum (et HS)  |   +  |   Règles et contenus illicites  |   0 commentaire Afficher les commentaires

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *